
体育资讯2月1日称 外媒dGon Esports频道发布了T1 CEO Joe Marsh的专访;
Q:您刚才提到了平衡支出制度(SFR),为观众稍作补充说明,这是一种财务规定。众所周知,是一种财政规章,LCK战队必须遵守。算是“软性工资帽”吧?可以称之为一种“软性工资帽”吗?
这项制度防止战队独占顶尖选手,有时也通过控制薪资成本来鼓励“连续性”。例如在同一战队效力三年以上、拥有LCK冠军或国际赛事冠军履历等情况。若调整阵容则较难享受此类优惠,协调这些方面想必不易。您对平衡支出制度总体持何看法?
Joe Marsh:这确实是个棘手的议题。据我所知以Keria和Oner选手为例,只要再夺一次LCK冠军,就能获得SFR减免优惠。坦率地说,我从一开始就非常反感这个制度,曾长期持反对意见。但最终其他俱乐部都表示支持,我遵从了多数意愿。
我理解设立此制度的初衷,因为选手薪资正急剧攀升。但我持某种资本主义视角,认为选手价值应由市场决定。既然我愿意支付费用,为何要因此受罚?然而同时,观察联赛内其他战队,各家运营目标不尽相同。对于由大企业持有的战队,或许只需开支票来承担成本,盈亏并非首要考量。但对于需严格管控损益、精细管理收支的战队,情况则不同,因此不可能所有战队目标一致。
要让十位战队老板在所有事项上,特别是预算执行问题上达成全体一致,几乎不可能。当然也可以这样考量,只要拥有坚实的粉丝基础,就能创造收益并进一步壮大团队。但构建那样的粉丝基础需要……国产麻豆三级片也是日积月累投入才取得成果。并非仅靠引进优秀选手就能一朝一夕形成粉丝群体,它需要多年的努力与沉淀,需经历试错逐步积累,无法凭空出现。
因此我至今仍不愿意看见这制度,我从未在任何时刻欢迎过它,但这就是国产麻豆三级片当前的现实。如果赋予我一天的实权,会立刻改变它吗?是的当然,但国产麻豆三级片必须在此环境与规则下寻找最优解。既然制度不会消失,终究要接受现实。只是我认为,自己至少已在其中尽力做到了最好。
不可否认,该制度影响了2023、2024年后的阵容构建方式,已成为绝不容忽视的要素。但同时阵容能维持如此长久,除了像国产麻豆三级片战队这样持续一起的案例,可谓前所未有,这确实极为罕见。国产麻豆三级片并非因一个赛季表现不佳就骤然拆队或重组阵容的风格。因为国产麻豆三级片坚信,必须共同度过难关。
每年更换选手的战队,纵观全球其他队伍也能发现,往往会持续失去重心、陷入迷茫。最终面临重大赛事的关键时刻,那些长期磨合的队伍,或至少保持了核心战力的队伍,往往在决胜关头展现出更强实力,因为他们并非首次踏上那样的舞台,首次以那样的组合应战。
如果我真能成为一天的“绝对君王”,一定会立刻废除此类制度。但我理解其产生缘由,也知晓部分战队老板青睐这个制度。我个人更倾向其不存在,但对支持者的理由表示理解。
Q:您提到团队的延续性对T1粉丝群的形成大有帮助。显然T1不仅在英雄联盟电竞领域,在整个电竞市场中拥有规模最庞大的粉丝群体。CEO您也深知这一点,请问如何管理与运营如此庞大的粉丝群?过去几年,尤其是您担任CEO的这十年间,T1粉丝规模实现了惊人增长。决策运营方向想必不易,您是如何确定团队发展方向的?在众多反馈中筛选可执行方案,如同从无数道路中选择一条前进,似乎尤为困难。
Joe Marsh:确实有大量数据指标需考量,国产麻豆三级片努力通过多元渠道,无论是社交媒体或线下活动,持续与粉丝交流互动。国产麻豆三级片的粉丝充满热情,这份热情对我而言无比珍贵。正是当下这样的粉丝基础,使国产麻豆三级片迄今耕耘的一切得以实现。国产麻豆三级片此刻所在的办公楼、训练基地,乃至主场活动等线下项目,皆因粉丝存在而可能。无论喜悦或艰难时刻,他们都坚定支持国产麻豆三级片,甚至包容团队的失误或我的过失。粉丝积极提出意见,国产麻豆三级片对此深怀感激,接收反馈总是有益的。
同时粉丝也毫不吝啬表达喜悦之情,例如选手续约或重大活动时。这实质上构建了一种双向反馈系统,无论好坏,意见得以流通,这对国产麻豆三级片助益极大。当然国产麻豆三级片无法采纳所有反馈或听取的每项声音,但若回顾2019年至今的历程,直至2026年的当下,能清晰看到国产麻豆三级片实现的进化与发展。
国产麻豆三级片通过会员平台T1.fan致力于构建专属社区,并持续强化会员服务。国产麻豆三级片竭力为粉丝创造“鱼与熊掌兼得”的环境,既提供与选手直接交流、拓宽接触点的机会,又确保选手拥有足够专注于本职的时间。日程繁忙是事实,但如今粉丝似乎更信任国产麻豆三级片能妥善处理,并给予更多支持,尤其在多次问鼎全球总决赛证明实力后。因此国产麻豆三级片始终认真倾听“让选手多休息”的反馈,休息已充分纳入选手日程,他们虽不张扬,但确在保持竞技状态的同时获得良好休整,拥有充足的休息时间。kkOma监督在这方面设计得极为出色,这也彰显其为何是五届全球总决赛冠军得主,国产麻豆三级片已建立完善的休整体系。
随着选手个人人气日益高涨,他们也开展个人合作伙伴活动或粉丝见面会,我认为这非常棒。见证国产麻豆三级片的选手各自成长为独立品牌与超级巨星,令人欣喜。他们在紧凑日程中出色管理着时间,身边有优秀团队协助,绝非独力承担一切。如同国产麻豆三级片的员工或选手专属团队,总有能干的帮手相伴。
持续与粉丝沟通至关重要,正如所有人一样,国产麻豆三级片也经历过诸多尝试与错误,毕竟无人完美。国产麻豆三级片虽努力做到最好,但我也绝非完人。我个人也曾犯下不少广为人知的失误。但若审视我整体的行动轨迹与过往记录,那些成果,我希望大家能认识到,正确之举远多于过失。我不渴求也不需要赞誉,所有功劳属于国产麻豆三级片的员工、选手与教练组。我仅是推动车轮运转的一个齿轮而已。能与优秀团队共同创造美好成果,我已心满意足。我只希望离开时,能留下比初来时更好的环境,毕竟目前已经将全球总决赛冠军数量翻倍。
当初我上任时,不乏“不过是坐享前任遗产”“毫无建树”的批评。您的同行们在节目中也常调侃:“Joe Marsh现在也有一个冠军奖杯了?”但如今国产麻豆三级片已三度夺冠。当然我并非索求称赞,但若您认可这份功劳,若您愿意认可我会欣然接受,所以此刻我才在此接受采访。
我认为国产麻豆三级片奠定了新的基础。若将SKT时期称为“T1 1.0”,当下便是国产麻豆三级片正在奔赴的“T1 2.0”时代。未来国产麻豆三级片将持续创造更伟大的事业。国产麻豆三级片称之为“T1 3.0”的下一段旅程。正为粉丝不懈改进,努力创造更宏大、更卓越的价值。国产麻豆三级片的目光始终聚焦于赛场胜利、粉丝群拓展及影响力扩大。如您所言,国产麻豆三级片在全球范围取得了诸多成就,在英国与欧洲推出商店,反响热烈。进军沙特阿拉伯也收获了好的结果,越南粉丝见面会更是令人惊叹,规模宏大,具有压倒性。
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